Sunday, January 29, 2012

Hva er asbest og der folk bruker dette materialet?

Asbest er en gruppe av fibrøst metamorfe mineraler hydrous magnesium silicate variasjon. Typer asbest: chrysotile, amosite, crocidolite, tremolite, actinolite og anthophyllite.


De fleste asbestos fiber er usynlig for det menneskelige øyet fordi deres størrelse. Asbestos testing er en svært viktig prosess, siden folk vet farene ved dette mineralet (asbest er en gruppe av fibrøst metamorfe mineraler av hydrous magnesium silicate utvalg). Asbestos testing bør alltid bli gjort av en ekspert. En profesjonell bør ta prøver for analyse, en profesjonell vet hva du skal se for, og fordi det kan være en økt helserisiko Hvis fiber utgis.


Fiber danner til slutt fordi når disse mineraler opprinnelig avkjølt og krystallisert, de dannet av polymeric molekyler lining opp parallelt med hverandre, og danner orientert crystal lattices.


Som de får mindre og lettere, de blir få mer mobile og mer enkelt til luft, hvor menneskelige kan nyte dem. Innånding av enkelte typer asbestos fiber men forårsaker alvorlige sykdommer, inkludert asbestosis, mesothelioma og asbestos relaterte lungekreft, og dermed de fleste typer bruk av asbest er forbudt i mange land.


I gammel tid var asbest av høy verdi som gull. Emperors og konger hadde servietter laget av den. Andre brukt asbest for å gjøre evigvarende wicks for sepulchral lamper.


Amosite og crocidolite ble brukt i mange produkter før tidlig på 1980-tallet. For eksempel: lav tetthet isolasjon styret og tak flisene, asbestos sement ark og rør for konstruksjon, casing for vann og elektrisk/telekommunikasjons-tjenester, og termiske- og kjemiske isolasjon.


I USA brukes chrysolit hovedsakelig for følgende produkter: sheetrock taping, leire og tekstur strøk, vinyl floor tiles, klebemidler og tak flisene, plasters og stukkaturer, overbygg tars, "transite" paneler, akustikken tak, fireproofing, kitte, caulk, pakninger, brems pads, clutch plater, scenen gardiner og brann tepper.
Du kan finne bilder på nettstedet mitt.

No comments:

Post a Comment